Спрос на выпускников профучилищ на российском рынке труда сопоставим с потребностью в специалистах с высшим образованием — такие выводы можно сделать из исследования «Успешность перехода «учеба-работа»: для кого дорога легче» профессора кафедры управления человеческими ресурсами НИУ ВШЭ Елены Варшавской. Эмпирическую базу работы составили результаты обследования Международной организации труда (МОТ) — в проекте участвовали 11 регионов, его общая выборка составила 2254 респондента.
Выпускники вузов по-прежнему обладают наилучшими шансами на трудоустройство в РФ — через полгода после окончания обучения среди этой группы молодых специалистов работали 86%. Уровень трудоустройства за этот же период в группе со средним и начальным профессиональным образованием был несколько ниже — 81% и 84% соответственно. У кандидатов же с законченным основным и средним общим образованием шансы найти работу ожидаемо оказались еще ниже — через полгода среди этих групп работали 56% и 72%.
Отметим, что российские власти регулярно заявляют о том, что наибольший интерес для промышленности сейчас представляют рабочие профессии. «Современных и квалифицированных рабочих сегодня остро не хватает практически во всех отраслях… И конечно, нужно просто менять сложившиеся стереотипы о невысокой престижности таких профессий»,- отмечал, в частности, на заседании правительства летом 2014 года премьер-министр Дмитрий Медведев. Принята и госпрограмма «Развитие профессионального образования». В 2014 году она стоила бюджету 385,2 млрд руб., в 2015-м — 405 млрд руб.
Однако пока спрос на специалистов со средним образованием не опережает спроса на выпускников вузов — последние и работу находят быстрее, чем остальные группы молодежи. Среди них через три месяца после завершения обучения были трудоустроены 75%, в то время как среди специалистов со средним профессиональным образованием — 63,4%, а среди выпускников с начальным профессиональным образованием — 56,2%. Для молодежи с основным общим образованием временной лаг между учебой и работой оказывается самым большим: почти половина из них, 43,6%, приступают к работе более чем через год после обучения, а 29,6% — более чем через два года. Каждый последующий уровень образования уменьшает длительность перехода «учеба-работа» на два-четыре месяца, указывается в исследовании.
При этом, как отмечает автор исследования, совмещение молодым человеком учебы и работы повышает вероятность занятости после окончания обучения и минимизирует риски безработицы для всех групп выпускников — наиболее явно эта тенденция зафиксирована на примере выпускников вузов. Среди них наличие подработок во время учебы увеличивает долю занятых почти на 12 п. п. (93,5% и 81,8%). Еще одна характеристика, которая оказалась общей у всех групп молодых выпускников,- наличие гендерного различия в периоде трудоустройства. Мужчины в среднем тратили на поиск работы примерно на один месяц больше, чем женщины. По мнению госпожи Варшавской, это может быть связано с меньшими зарплатными ожиданиями последних.